怎么用中行网银给员工发工资

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有以下三种方法：

1、单位的账户签约机构网上银行（要收年费的），然后象代发工资一样生成资料，到网上按要求进行操作代发就行了。或者不签网银，签订协议，制好表格及盘送银行，由银行代发更为方便及省钱。

2、个人签约网上银行，钱先转到出纳的网银账户上，然后使用批量转账功能。第一种方法适用于单位业务量较大，管理较规范的单位，第二种方法适用于家庭式小开型私有企业。至于具体的操作方法，你办理了以上业务后，银行会有专人帮你安装及示范使用的。

3、直接登陆手机银行，一个一个转账到员工银行卡上，不过比较麻烦，不推荐。

：银行代发工资一般多久到账？

这个问题得根据各个公司的情况分别来看。根据公司要求不同，分为以下情况：

（1）实时入账：银行收到资金和代发清单后，经过处理，实时代发入账

（2）次日入账：银行收到资金后和代发清单后，经过处理，次日凌晨入账

（3）指定日期入账：银行收到资金后和代发清单后，经过处理，在指定日期凌晨入账。

这里面有一个银行与代发单位配合的问题，关键是资金和清单能够同时到达银行。

工资现在的企业都不敢拖欠工资的，因为国家在这方面都是有相关法律来保护我们的相关权益的，所以请你放心。在银行签好代发协议，银行的工作人员会让公司的人收集公司内所有员工的身份证，进行统一的开卡，然后银行会给会计一个报盘，就是银行内部的一个系统，就像我们用的电子表格一样，每次在里面把人的工资录进去，银行就按里面的金额往卡里打钱了，如果你开代发工资的银行不是你的开户行，那么每月网代发行送支票或者现金就可以了，要是对公户就是在哪个银行开的，那就直接电子转账就成了。

企业网银转账注意事项

1、公对公转账

公司和公司之间的转账相对来说较为安全，即使金额出现错误，也能通过后续处理解决这些问题，但是转账分为线上转账和线下转账。一般来说，大中型公司都会有属于自己的财务公司，而一家企业也会有多个对公账户。于是很多公司会把一般账户定为归集户，需要支付款项时出纳要把基本账户的资金转入归集户中，然后由财务公司统一归集。付款时把提交流程后的单据号告之财务公司，财务公司会把款项打出去。这样线上操作可以说既省心又安全，大大降低了出纳人员的工作风险。

但是凡事都有例外，有些资金紧急，来不及通过财务公司打款时，就需要出纳通过企业网银直接转账给其他公司，这就需要出纳人员认真仔细了。但是在这之后补提的流程可是一样都不能少。

2、公对私转账

公对私转账同样可以通过归集后，由财务公司进行打款。但是线下转账相对来说有很多隐患。一方面税务局会严查这类问题，防止公司逃税；另一方面内部审计也会关注这类问题，杜绝工作人员的贪污。所以在员工进行借款或者报销时，出纳人员一定要经过领导同意再进行线下支付，之后再补提归集出款的流程，否则很容易出现问题。

那么是不是所有的公对私转账都要归集后再出款呢？实际不是这样的，例如发放工资福利等费用，可以直接转账，但是一定要留好相关凭证。

3、转账的摘要

无论是一个公司不同账户的转账，还是不同公司之间的转账，其摘要都是需要注意的问题。一个公司的不同账户转账，其摘要可简单地记为“划账”；非关联企业在转账时，摘要一定要写清用途；关联企业借用资金时，可以不必把用途写得那么明确，只需要记为“往来款项”即可。

我们在平时的财务工作中，除了认真仔细外，还要给自己留有一丝余地。在转账时，一定要清楚资金的来源和去向，即使账户资金一进一出可以抵消，不进行入账时，我们也要记录下来，作为以后可能出现问题的佐证。